KT&G는 대한민국의 대표적인 담배 제조 및 유통 기업으로, 1989년 설립되었습니다. 회사명은 "Korea Tobacco & Ginseng Corporation"의 약자입니다. KT&G는 담배 제조 및 판매뿐만 아니라 음료, 식품, 건강기능식품 등 다양한 사업 분야에서 다양한 제품을 생산하고 판매하고 있습니다.
KT&G는 국내 담배 시장에서 선두 주자로서 강력한 브랜드 포트폴리오와 다양한 제품 라인업을 가지고 있습니다. 또한 해외 시장에서도 글로벌 기업으로 성장하였으며, 주요 해외 시장에서의 경쟁력을 갖추고 있습니다.
회사의 핵심 가치는 품질, 혁신, 건강과 환경을 중요시하는 것으로 알려져 있으며, 지속 가능한 경영과 사회적 책임을 중요시하고 있습니다. 또한 글로벌 시장에서의 성장과 다양한 사업 영역에서의 혁신을 통해 지속적인 발전을 추구하고 있습니다.
KT&G는 국내외에서 많은 사람들에게 일자리를 제공하고, 다양한 사회 공헌 활동을 펼치며 사회적 책임을 다하고 있습니다.
1. 근무형태
- 근무환경: 항온 항습
- 근무형태: 주간 / 3조3교대 / 주간2교대
- 근무시간:
- 주간근무: 08:00-17:00
- 3조3교대: 07:00-15:00 / 15:00-23:00 / 23:00-07:00
- 주간2교대: 07:00-15:00 / 15:00-23:00
- 통근버스: 없음
인재채용 > 채용가이드 > 채용공고 | KT&G
번호 채용구분 모집내용 모집기간 진행현황 1 경력 2023년 상반기 KT&G 경력사원 모집 2023-06-13 ~ 2023-06-27 진행중
www.ktng.com
2. 임금체계
- 임금형태: 호봉제
- 호봉당 약 25,000원 (1년 1호봉)
- 기본급+직무급 = 월급
- 예시:
- 9급 기본급: 2,250,000원
- N1 직무등급: 380,000원
- N2 직무등급: 627,000원 (9급 1년차 이후)
- 8급 기본급: 2,498,000원
- G4 Jr 직무등급: 658,000원 (연차에 따라 자동 승급)
- G4 Sr 직무등급: 750,000원
- G4 Mr 직무등급: 885,000원
- G5, G6 직무등급은 업무에 따라 변경 가능
3. 복리후생
인재채용 > 인사제도 > 평가보상 | KT&G
보상정책 KT&G는 내부공정성(internal Equality)과 외부경쟁력(External Competitiveness)을 동시에 확보하기 위한 보상체계를 정착시켜 나가고 있습니다. 성과관리와 역량강화를 목적으로 성과평가와 역량
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연차 및 휴가
- 연차: 1년차 15개 (최대 24개)
- 여름휴가: 5일
- 연차 미사용시 일정 수량 내년 이월, 환급액 없음
- 휴가금 지급 가능 (회사 사정에 따라)
리프레시 휴가
- 5년마다 리프레시 휴가 7일 + 연차 8일 연속 의무사용
- 리프레시 휴가비: 5년차 160만원, 10년차 180만원, 15년차 200만원, 20년차 220만원, 25년차 240만원, 30,35년차 260만원
퇴직위로 휴가
- 국내 또는 해외 부부동반 휴가
- 500만원 (퇴직 1개월 전부터 퇴직 후 3개월 이내)
하계 휴가비
- 50만원
보험
- 근로자 사고보험, 건강보험, 국민연금, 고용보험 가입
기타
- 식사: 식비 2,000원 지급
- 생일상품, 경조금 등
기타 혜택
- 식당 할인: KT&G 식당에서 할인(금액 제한 있음)
- 제품 할인: KT&G 제품 구매시 할인 혜택
- 문화체육활동: 다양한 문화체육활동 지원
- 훈련: 근로자 교육/훈련 수강 가능
- 생활지원금: 1년차 500,000원, 2년차부터 1,000,000원 지급 (월 이월 가능)
- 건강검진, 치과진료 등 지원
KT&G는 다양한 사업 분야에서 성공적인 성장을 이룬 기업으로서, 혁신과 창의성을 중요시하는 환경에서 일할 수 있는 기회를 제공합니다. 지속 가능한 경영과 사회적 책임을 추구하는 KT&G에서 함께 일하고 싶은 분들의 지원을 환영합니다. 새로운 도전과 성장을 원하는 분들의 참여를 기다립니다.
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