대한송유관공사는 한국에서 유일한 송유관 운영 전문 기업으로, 1990년에 공기업으로 설립되었습니다. 1997년에는 전국 송유관을 준공하고, 1998년에는 한국송유관을 흡수합병하며 국내 송유관 운영의 주체가 되었습니다. 1999년에는 한국종단송유관의 운영권을 인수하였습니다. 그러나 설립 이후 11년 연속적으로 적자를 기록한 후, 2001년 정부의 경영 효율성 제고 정책으로 민영화되었습니다. 현재는 정유사4개 사가 지분을 보유하고 있습니다.
이 외에도 대한송유관공사는 해외에서도 송유관 관련 프로젝트를 수행하고 있습니다. 2006년에는 가나 보스트사와 송유관 운전 및 정비 서비스 계약을 체결하였으며, 2007년에는 오만 국영석유개발공사의 송유관 건설 프로젝트를 수행하기도 했습니다.
대한송유관공사는 전국에 1,116㎞에 달하는 송유관을 운영하고 있으며, 울산(SK이노베이션?에쓰오일), 여수(GS칼텍스), 대산(현대오일뱅크)에 있는 정유공장에서 생산된 휘발유, 경유, 등유, 항공유 등을 수송하고 있습니다. 뿐만 아니라 효율적이고 안전한 송유관 운영을 위해 파이프라인 기술에 대한 연구 및 개발을 진행하고 있으며, SCADA, TLS, LDS 등의 시스템을 자체 개발하여 관리하고 있습니다.
1. 연봉 및 근무 형태
초대졸 기준
- 기본급: 207만원
- 상여: 기본급의 200%
- 성과급: 평균 300~350%
- 근무형태: 주로 주간 근무 (95%), 1년 후에 교대 근무 가능성 있으나 확정되지 않음 (근무지마다 상이함)
- 기숙사: 없음
- 통근버스: 본사와 서울지사 이외에는 제공되지 않음
- 복지: 주유할인, 학자금지원, 대출지원 (5000만원) 등이 제공되며, 추가적인 정보는 회사 홈페이지를 참조하십시오.
- 복지포인트: 약 100만원 정도
2. 복리후생 정보
건강관리
· 사내 Fitness Center 운영
· 종합건강검진 지원
· 단체상해보험 가입
주거/생활안정
· 단신부임자 월세지원
· 전근여비•이사비 지원
· 자녀 학자금 지원
· 경조사 지원(경조금, 휴가, 장의용품)
· 생활안정자금 대부
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여가/복지시설
· 콘도 및 하계 휴양시설 운영
· 동호회 활동 지원
· 복지포인트 지급
기타 복리후생
· 구내식당 운영
· 통근버스 운영
· 각종 포상
대한송유관공사는 국내 유일의 송유관 운영전문 기업으로, 꾸준한 성장과 안정적인 경영으로 신뢰를 쌓고 있습니다. 또한 해외에서의 프로젝트 경험도 풍부하여 글로벌한 업무환경에서의 능력을 키울 수 있는 기회가 될 것입니다.
취업 준비를 하시는 여러분에게는 대한송유관공사에서의 경험이 가치 있을 것으로 생각됩니다. 자세한 사항은 공식 홈페이지를 참고하시고, 적절한 시기에 지원해보시길 권해드립니다.
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